为贯彻落实政府促进就业工作部署，根据《广东省进一步稳定和扩大就业若干政策措施》（粤府﹝2021﹞13号）文件要求，惠阳区人社局拟征集2个就业见习岗位。现将就业见习有关事项予以公布，欢迎各位离校未就业高校毕业生报名参加就业见习。
一、招募原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、择优录取的办法进行。
二、招募岗位和人数
详见《惠阳区人社局就业见习岗位信息表》（附件1）。
三、招募对象及条件
（一）招募对象
1.毕业2年内未就业的高校毕业生(含2024年应届毕业生)；
2.16-24岁失业青年。
已参加过就业见习的对象不再列入招募范围。
（二）招募条件
1.具有中华人民共和国国籍的公民；
2.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，具有正确的政治方向，热爱祖国，遵纪守法，品德优良，作风正派，听从指挥，服从安排；
3.身体和心理健康，无不良嗜好（吸毒、纹身等），且具有履行相应岗位职责的身体条件；
4.符合招募岗位需求及法律规定的其他条件。
四、招募程序
（一）报名
1.报名时间：2024年11月29起，招满为止。
2.报名方式:采取网上报名方式，有申请见习意向的人员将报名表（附件2）及个人身份证、毕业证书扫描件发送到区人社局指定邮箱。
（二）录用
区人社局根据报名情况和计划人数，采取适当方式择优录用，确定录用结果后，由区人社局通知见习人员按时报到。
五、见习时间及费用补助标准
（一）见习时间。见习期为3个月至1年。见习人员由区人社局管理使用，其工作生活条件由区人社局提供。见习结束前一个月区人社局将对见习人员进行考核并填写《惠阳区就业见习鉴定表》（附件5），作为见习证明。
（二）补助标准。见习期间，区人社局每月向见习人员提供不低于当地最低工资标准80%的生活补贴。
（三）见习保障激励。签订见习协议后，区人社局为见习人员购买人身伤害意外保险或购买工伤保险。见习人员享受国家法定节假日。属于离校2年内未就业的高校毕业生见习期间不视为就业，见习期满后可按规定参照应届毕业生享受有关政策。
六、注意事项
1.最终录用结果由区人社局以短信或电话方式通知，请务必提供准确的联系电话、通讯地址及邮箱并保持通讯渠道畅通。
2.应聘者对个人投递的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息，将取消应聘资格。
附件：1.惠阳区人社局就业见习岗位信息表
2.惠阳区就业见习申请表
3.惠阳区就业见习人员花名册
4.惠阳区就业见习协议
5.惠阳区就业见习鉴定表
惠州市惠阳区人力资源和社会保障局
2024年11月29日
附件：
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