一、招聘对象
(一)A类岗位招聘对象
具有普通高等院校研究生学历、硕士学位的应往届毕业生，年龄35周岁以下。
(二)B类岗位招聘对象
具有普通高等院校本科以上学历、学士以上学位的应往届毕业生，年龄35周岁以下。
二、招聘岗位
详见《仲恺高新区2022年公开招聘专业人才岗位信息表》(附件1)。
三、薪酬待遇
获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省市区政策规定的薪酬待遇。
四、招聘条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件：
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 遵守宪法和法律;
3. 拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4. 具有良好政治素质和道德品行;
5. 具有适应岗位要求的身体条件;
6. 具有岗位所需的其他条件。
(二)报考人员具有以下情形之一者，不得报考：
1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的;
3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;
4.聘用后即构成回避关系的;
5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。
五、招聘程序
(一)报名
适应疫情常态化防控要求，本次招聘实行网络报名，不设现场报名。
1.报名材料接收时间：2023年1月4日08:30至1月6日17:30。
2.报名材料要求：请考生将以下报名材料形成PDF格式扫描件保存到一个文件夹，命名为“姓名+报考岗位+岗位代码”，压缩后发送至报名邮箱dqbrsk@hzzk.gov.cn，报名邮件主题按上述同一格式命名。
(1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);
(2)本人有效居民身份证、学历学位证书(国内普通高等院校2023年应届毕业生暂不能提供毕业证书、学位证书的，须提供学生证、毕业生就业推荐表)、专业技术职称证书;
(3)本人近期正面免冠一寸彩照(JPG、TIF格式，大小为20KB以下);
(4)国有企事业单位在职在岗人员需提供单位同意报考证明;
(5)工作经历证明材料;
(6)与招聘要求相关的其他证明材料。
3.资格初审
对考生提交报名材料与岗位资格条件的关联性进行初审。考生通过邮箱发送报名材料，24小时内可到报名邮箱查询是否通过资格初审和接收考试准考证。
考试准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件。考生参加考试、体检时，必须同时携带考试准考证和有效居民身份证。证件不齐的，不得参加考试和体检。
4.报名注意事项：
(1)每个考生限报一个岗位，多报无效。
(2)报考人员须认真阅读公告及《仲恺高新区2022年公开招聘专业人才报考指南》(附件3)要求，准确把握报考岗位的具体条件。考生应践行诚信报考，报名时应确保所填各项信息真实有效。凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。
(3)国内普通高等院校非2023年应届毕业生报考人员须于报名开始之日前取得相应毕业证书、学位证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。
(4)根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，服务期满并取得由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》的，自服务期满之日起3年内参加我省事业单位公开招聘时笔试成绩加10分。
符合报考岗位要求的考生在报名资格审查现场提供由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》证明材料原件和复印件。未提供材料的视为放弃加分。
(5)资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未通过资格初审的考生，在报名时间内，可以再改报符合资格条件的其他岗位。
(6)扫描件模糊难以辨认的，不予进行资格初审，责任由考生承担。凡未在规定报名时间内(以邮箱收到时间为准)发送报名信息者，视为无效报名，不予进行资格初审。建议考生根据本人的专业、意愿和职业规划等选择报考岗位，不要等到最后才匆忙报名，以免因网络塞车、网络不畅影响报名而造成遗憾。
(7)入围面试的考生须作出不主动放弃面试、体检、考察、聘用资格及若被聘用保证按时报到的承诺。违背承诺者将记录在案，且2年内不得参加本地区机关事业单位公开招(录)聘考试。
(二)考试
1.A类岗位考试采取面试方式进行。考试总成绩=面试成绩。考试成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生面试成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
面试采用结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分。面试成绩未达到合格线的，不得列为体检人选。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在仲恺高新区管委会门户网站公布。
2.B类岗位考试采取“笔试+面试”方式进行。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
(1)笔试。笔试采取闭卷考试的形式进行，主要考试内容为公共基础知识。笔试成绩按100分计算，合格线为60分。笔试成绩未达到合格线的，不得列为面试人选。笔试时间、地点、要求和成绩等在仲恺高新区管委会门户网站公布。
(2)面试。面试采用结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，并按招聘岗位数与面试人选1:3的比例(含并列成绩)依次确定面试人选，面试人选人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。面试成绩未达到合格线的，不得列为体检人选。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在仲恺高新区管委会门户网站公布。
面试人选如有不可抗拒的因素放弃面试资格，须于笔试成绩公布后、面试人选名单公布前主动告知区党群办，可从合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。
(三)资格复审
报考A类岗位考生在资格初审后进入面试前，B类岗位考生在笔试通过后进入面试前须进行现场资格审核。过程中，对证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。
对提供虚假材料的报考人员，一经查实，即取消考生资格，并严格按照有关规定追究责任。
(四)体检与考察
按招聘岗位，根据考试总成绩由高至低等额确定体检、考察对象。体检、考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施。
(五)公示与聘用
对体检、考察合格的考生，在仲恺高新区管委会门户网站公示7个工作日。经公示无反映或反映问题经查不属实的，按规定程序和权限办理聘用手续。获聘人员试用期3个月。试用期满考核合格的签订聘用合同，聘期3年;考核不合格的，取消聘用。国内普通高等院校2023年应届毕业生须于2023年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料，未取得的，取消聘用。拟聘用人员未在规定时间内办理入职聘用手续的，取消聘用。
(六)递补聘用
因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，不再递补。
六、疫情防控要求
本次考试在疫情常态化防控下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在公开招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时区党群办将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在仲恺高新区管委会门户网站发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。
七、其他事项
(一)本方案及其附件涉及的时间计算截至2022年12月31日。
(二)本方案及其附件的“以上”、“以下”均包含本级基数。
(三)本次招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
(四)本次招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
(五)因疫情存在动态变化，疫情防控工作要求也将作出相应调整。如考前出现新的疫情变化，将及时发布最新疫情防控要
求。
(六)报名咨询电话：0752-2609921。咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。为避免因咨询电话拥挤而影响报名，考生如有疑问，应先详细阅读公告及岗位表等;如仍有疑问，再电话咨询。工作人员仅对公告内容及政策给予解释，不对报考人员是否符合岗位条件进行确认。
(七)本方案由仲恺高新区党群办负责解释，未尽事宜，按有关规定执行。
附件3：仲恺高新区2022年公开招聘专业人才报考指南.doc
仲恺高新区党群办
2022年12月20日
原标题：仲恺高新区2022年公开招聘专业人才公告
文章来源：http://www.hzzk.gov.cn/zzgxqgwhmhwz/zwgk/gzwj/tzgg/content/post_4857490.html
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